Повышение должностных окладов жителей Хабаровского края, работающих в бюджетной сфере, поможет закрепить в этой отрасли ценных специалистов и привлечь туда новых квалифицированных сотрудников. Кроме того, эта мера, принятая по инициативе главы региона, снизит дисбаланс зарплат в бюджетном и коммерческом секторе экономики.  Это очень своевременное и актуальное решение. И с предстоящими выборами оно не связано. Дело в том, что в последние годы в промышленности, торговой сфере и некоторых других отраслях российской экономики наблюдается весьма серьезный и устойчивый рост зарплат. А в бюджетной сфере в такой ситуации рост зарплат стал немного отставать от коммерческого сектора. Поэтому такое решение принято для недопущения дисбаланса между разными отраслями экономики. Кроме того, это решение позволит удержать в бюджетной сфере ценных специалистов и привлечь туда новых квалифицированных сотрудников. Так что это решение абсолютно оправданное и своевременное.

Если говорить обо всех выплатах, связанных с детьми, то тут надо учитывать то, что еще с 1990-ых годов в нашей стране имеется проблема с рождаемостью и существуют демографические ямы. В 1990-ых годах детей родилось мало, а сейчас они вступили во взрослую жизнь и рожают мало детей, так как их самих мало. Поэтому для поддержания количества населения на прежнем уровне на каждую женщину должно приходиться по два-три ребенка сегодня. И именно поэтому сейчас власти принимают подобные социальные меры, направленные на поддержание рождаемости в нынешней непростой ситуации. И они, конечно же, полностью оправданы и актуальны. Такие меры позволят хотя бы частично решить проблему с рождаемостью. Да и, в целом, такая точечная поддержка разных категорий граждан напрямую влияет на рост качества их жизни.